Anselmi, Cruz Azul y la importancia de estar preparados por cualquier posibilidad

Datos de Wyscout. Foto de Récord.

Nota: Hay muchos rumores sobre el futuro de Martín Anselmi en este momento, y mientras que nada esta definido, parece que Anselmi va a terminar en Porto.

Reflexión: Es un error si un equipo ceda todo el control sobre decisiones claves, como los fichajes, a un director técnico. Un DT puede salir en cualquier momento, y los equipos tienen que estar preparados por cualquier posibilidad, manteniendo sus planes a medio-largo plazo.

Creo que hay casos de una falta de paciencia con DTs, pero la verdad es que la mayoría de los DTs no van a durar tanto tiempo en un club, y normalmente duran menos tiempo que los jugadores. Para seguir en un club a largo plazo requiere un nivel de rendimiento bastante específico de un DT. Si el rendimiento baja mucho, el club tiene que cambiar el DT, pero si el rendimiento es muy efectivo, el DT va a tener opciones de salir del equipo. Es una realidad que la mayoría de los DTs van a tomar la posibilidad de dirigir en torneos más grandes y de ganar más dinero.

Entonces, los equipos inteligentes tienen que estar preparados por cualquier posibilidad en el futuro, con opciones de jugadores y entrenadores preparados, Además, es importante que mantienen el control de decisiones claves y caras, como los fichajes y ventas de los jugadores y decisiones sobre nuevos contratos.

Puede ser que Cruz Azul ha dado demasiado control a Anselmi sobre los refuerzos y ventas. El DT puede tener un rol en el proceso, pero no es eficiente si un equipo solo esta fichando por los gustos de un técnico. El jugador probablemente va a durar más tiempo en el equipo, y el club debe tener confianza que le puede funcionar bien con otro entrenador. Además, hay un costo bastante largo de traer los jugadores que pide cada nuevo cuerpo técnico, y normalmente los fichajes firman contratos que duran más tiempo que la etapa de un DT.

Por otro parte, los entrenadores no necesariamente son buenos scouts, y no siempre pueden identificar los mejores talentos para traer al club. También, con todas sus funciones en el equipo, puede ser que un cuerpo técnico no tiene suficiente tiempo para hacer búsquedas profundas.

A veces, un club tiene que convencer a un DT que han encontrado una mejor opción. Hay un buen ejemplo en el libro “How to win the Premier League” por Ian Graham. Graham, que trabajó en analytics en Liverpool, mostró videos de Mohamed Salah para convencer a Jürgen Klopp que era mejor extremo que Julian Brandt.

Una visión por como un equipo debería funcionar, con el estilo de juego y cultura los puntos iniciales por cualquier decisión

En búsqueda de un nuevo DT, si un equipo tiene una visión clara, es importante de encontrar alguien que puede dirigir un estilo de juego similar, y tener éxito sin fichar demasiados jugadores nuevos. Esto es especialmente importante en el caso de Cruz Azul, que ha encontrado una formula de éxito con Anselmi y este plantel.

La formación utilizada también puede ser un factor importante, sobre todo si el plantel esta construido de jugar con una línea de 3, con amplitud de carrileros en lugar de extremos, como Cruz Azul.

Entre los nombres mencionados, Gabriel Milito parece la mejor opción para seguir con el estilo exitoso que ha creado Anselmi. Milito frecuentemente ha utilizado una línea de 3 con carrileros, y como Anselmi, puede rotar el ataque, con 1 o 2 delanteros.

También, Milito ha creado un estilo de juego muy similar a lo de Anselmi en diferentes paises. La gráfica de dispersión analiza la PPDA (pases permitidos por acción defensiva) del equipo contra la PPDA en contra (o PPDA de sus rivales). He normalizado los resultados para quitar el impacto de diferentes estilos generales en ligas distintas.

Como Martín Anselmi, Milito puede entrenar equipos que presionan con intensidad y efectividad (PPDA más baja) y evitan/limpian la presión de sus rivales (alta PPDA en contra).

Podemos ver otras similitudes por analizar los roles de los jugadores en equipos de Anselmi y Milito.

Por ejemplo, los defensores centrales normalmente son importantes en sus construcciones de ataques; recibiendo muchos toques y generando progresión mediante pases con más frecuencia que otras posiciones. Sobre todo, el central zurdo (por ejemplo, Gonzalo Piovi en Cruz Azul y Lucas Villalba en Argentino Juniors) ha sido muy involucrado por los equipos de Anselmi y Milito.

Entonces, Milito puede aprovechar las calidades de 2 de los jugadores con más valor en el plantel de Cruz Azul; Piovi y Jesús Orozco Chiquete.

Cruz Azul ha llegado en un momento clave. Con Anselmi y este plantel, La Máquina ha encontrado una formula de éxito, y mientras que un equipo tiene que seguir adaptando para mantener ventajas sobre sus rivales, es importante que Cruz Azul no cambie totalmente su estilo de juego con un nuevo director técnico.

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